thực đơn

đóng

Văn bản chính bắt đầu ở đây.

Về trách nhiệm của quản trị viên

Cập nhật lần cuối vào ngày 8 tháng 7 năm 2024

Trách nhiệm của quản trị viên

Các thông báo diễn giải như "Tiêu chuẩn dành cho Dịch vụ chăm sóc tại nhà được chỉ định, v.v. và Dịch vụ phòng ngừa chăm sóc dài hạn được chỉ định, v.v." (Roshiki số 25, ngày 17 tháng 9 năm 1999) giải thích trách nhiệm của người quản lý và các nguyên tắc cơ bản của Chăm sóc điều dưỡng. Đạo luật Bảo hiểm Để cung cấp các dịch vụ hướng tới người dùng dựa trên điều này, chúng tôi quản lý tập trung nhân viên và hoạt động đồng thời nắm bắt các hiện tượng tại chỗ từ tuyến đầu và cung cấp thông tin cần thiết để đảm bảo rằng nhân viên tuân thủ các quy định của tiêu chuẩn được chỉ định. lẽ ra phải ra lệnh.
Cụ thể, vui lòng tham khảo “Hướng dẫn dành cho Người quản lý Doanh nghiệp và Cơ sở Chăm sóc Điều dưỡng” được đăng trong liên kết bên dưới.
Dự án nâng cao sức khỏe người cao tuổi năm tài chính 2019 “Nghiên cứu và nghiên cứu về công việc của người quản lý và quản lý cung cấp dịch vụ tại các văn phòng và cơ sở chăm sóc điều dưỡng (Trang web bên ngoài)” (Hiệp hội xúc tiến dịch vụ bạc)

Vai trò đồng thời là quản trị viên

  • Các nhà quản lý làm việc toàn thời gian và về nguyên tắc, hoàn toàn chịu trách nhiệm quản lý văn phòng kinh doanh. Tuy nhiên, nếu nó không ảnh hưởng đến nhiệm vụ hành chính, bạn có thể đồng thời thực hiện các nhiệm vụ khác.
  • Nếu người quản lý đảm nhiệm các vị trí kiêm nhiệm, hãy đọc kỹ "Hướng dẫn dành cho Người quản lý Doanh nghiệp và Cơ sở Chăm sóc Điều dưỡng" được giới thiệu ở trên và các tài liệu được đăng trong liên kết bên dưới để đảm bảo rằng sẽ không có vấn đề gì về quản lý.
    • Ví dụ: nếu số lượng cơ sở cần quản lý được xác định là quá nhiều hoặc trong trường hợp khẩn cấp như tai nạn, người quản lý phải ngay lập tức đến địa điểm cung cấp dịch vụ cho cơ sở hoặc người dùng nếu hệ thống gặp sự cố. không thể thực hiện được thì có thể có vấn đề trong hoạt động quản lý.
  • Ngoài ra, nếu quản trị viên đồng thời làm nhân viên trong danh mục công việc không phải là quản trị viên, vui lòng kiểm tra cẩn thận các tiêu chuẩn, v.v., vì điều này có thể không thực hiện được do tiêu chuẩn nhân sự cho danh mục công việc.

thẩm quyền giải quyết

Thắc mắc tới trang này

[Dịch vụ tại nhà/cộng đồng] Cục Y tế và Phúc lợi, Phòng Y tế và Phúc lợi Người cao tuổi, Phòng Hướng dẫn Kinh doanh Chăm sóc Điều dưỡng

điện thoại: [Dịch vụ tại nhà] 045-671-3413 [Dịch vụ cộng đồng] 045-671-3466

điện thoại: [Dịch vụ tại nhà] 045-671-3413 [Dịch vụ cộng đồng] 045-671-3466

Fax: 045-550-3615

địa chỉ email: kf-jigyoshido@city.yokohama.jp

[Dịch vụ cơ sở vật chất] Cục Y tế và Phúc lợi, Phòng Y tế và Phúc lợi Người cao tuổi, Phòng Cơ sở vật chất dành cho Người cao tuổi

điện thoại: 045-671-3923

điện thoại: 045-671-3923

Fax: 045-641-6408

địa chỉ email: kf-shisetsu@city.yokohama.jp

Quay lại trang trước

ID trang: 305-439-743

thực đơn

  • ĐƯỜNG KẺ
  • Twitter
  • Facebook
  • Instagram
  • YouTube
  • thông minhNews