[Ứng dụng đã kết thúc] [Cục tái chế tài nguyên] Nhân viên bổ nhiệm năm tài chính (Trợ lý hành chính bộ phận kế hoạch cơ sở) Thông tin tuyển dụng (Tuyển dụng ngày 1 tháng 4 năm 2020)

Không thuộc bất kỳ lý do nào không đủ điều kiện làm việc theo quy định tại Điều 16 của Đạo luật Dịch vụ Công Địa phương

(1) Những người có kinh nghiệm làm việc về thiết kế, dự toán, quản lý thi công các thiết bị cơ điện cho công trình công cộng.
(2) Có khả năng vận hành máy tính cơ bản (nhập Excel, Word, v.v.) và trả lời các cuộc gọi điện thoại.

(1) Công việc văn phòng (tạo tài liệu, xác nhận/gửi email, chuẩn bị/dọn dẹp cuộc họp, v.v., lập biên bản, v.v.)
(2) Công việc hỗ trợ đào tạo kỹ thuật (chuẩn bị/dọn dẹp, chuẩn bị tài liệu đào tạo, v.v.)
(3) Trả lời điện thoại
(4) Các vấn đề khác được trưởng bộ phận cho là cần thiết.
※Các công việc ứng phó thiên tai khác khi xảy ra thảm họa quy mô lớn (về cơ bản là công việc phụ trợ, chỉ thực hiện trong giờ làm việc)

Phòng Kế hoạch Cơ sở vật chất và Tài nguyên Tái chế (Tầng 23, Tòa thị chính, 6-50-10 Honmachi, Naka-ku, Yokohama 231-0005)

1 người

(1) Thời gian bổ nhiệm
　　 Từ ngày 1 tháng 4 năm 2020 đến ngày 31 tháng 3 năm 2020
(2) danh tính
　　 Năm tài chính các quan chức được bổ nhiệm quy định tại Điều 22-2, Đoạn 1, Mục 1 của Luật Dịch vụ công địa phương
(3) Ngày làm việc
　　 4 ngày/tuần (trừ thứ bảy, chủ nhật và ngày lễ)
(4) Giờ làm việc
　　 8:30 sáng đến 5:00 chiều
(5) Giờ giải lao
　　 60 phút
(6) phần thưởng
　　 9.150 yên mỗi ngày (trợ cấp cuối kỳ và trợ cấp siêng năng sẽ được thanh toán riêng)
　　 Số tiền có thể thay đổi do sửa đổi hệ thống, v.v.
(7) Tương đương với trợ cấp đi lại
　　 Được trả dựa trên sắc lệnh hoàn trả tiền lương và chi phí cho nhân viên được chỉ định trong năm tài chính của Thành phố Yokohama, v.v.
(số 8) kì nghỉ
　　 Theo các quy định về giờ làm việc, ngày nghỉ, v.v. của nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính của Thành phố Yokohama.
(9) Bảo hiểm xã hội
　　 　Tham gia bảo hiểm y tế (Hiệp hội tương trợ nhân viên thành phố Yokohama), bảo hiểm hưu trí phúc lợi và bảo hiểm việc làm.
(10) Kiểm tra sức khỏe khi làm việc
　　 　Nếu cần thiết, bạn có thể được yêu cầu khám sức khỏe khi làm việc.
(11) người khác
　　 　Điều kiện làm việc, v.v. dựa trên các quy định liên quan của Thành phố Yokohama, chẳng hạn như pháp lệnh về hoàn trả tiền lương và chi phí cho nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính.

Vui lòng liên hệ với Cục Tài nguyên và Tái chế, Phòng Quy hoạch Cơ sở vật chất và nộp các tài liệu sau.
※Vui lòng nộp đơn qua đường bưu điện hoặc trực tiếp.
(1) Tài liệu cần nộp (tổng cộng 1 tờ)
　　 Mẫu đơn xin bổ nhiệm cán bộ năm tài chính
　　 ※Mẫu đơn cũng có thể được nộp tại quầy của Cục Tài nguyên và Tái chế, Phòng Quy hoạch Cơ sở vật chất.
(2) Nơi nộp hồ sơ
　　 〒231-0005 Tầng 23, Tòa thị chính, 6-50-10 Honmachi, Naka-ku, Yokohama
　　 Kính gửi Phòng Giám sát Kỹ thuật, Phòng Quy hoạch Cơ sở vật chất, Cục Tái chế Tài nguyên
(3) Thời gian tuyển dụng (thời hạn nộp hồ sơ)
　　 Phải đến trước Thứ Sáu, ngày 9 tháng 2 năm 2020
　　 ※Nếu mang theo thì bạn có thời gian đến 4h chiều cùng ngày.
　　 ※Xin lưu ý rằng các tài liệu đã gửi sẽ không được trả lại.

Việc tuyển chọn sẽ được thực hiện thông qua phỏng vấn.
(1) Ngày và giờ
　　 Tháng 2 năm 2020 (dự kiến)
　　※Để biết chi tiết, chúng tôi sẽ liên hệ trực tiếp với người nộp đơn (người mục tiêu) qua điện thoại.
(2) địa điểm
　　 Phòng hội nghị Tòa thị chính Yokohama (dự kiến)
　　 〒230-0005 6-50-10 Honmachi, Naka-ku, Yokohama
(3) Quyết định đạt/không đạt
　　 Chúng tôi sẽ thông báo cho bạn qua thư vào đầu tháng 3 năm 2020.

Cục Tài nguyên và Tái chế Phòng Kế hoạch Cơ sở vật chất
phụ trách: Hosokawa, Shizuhara
số điện thoại: 045-671-2528 (Giờ tiếp tân: 9:00 đến 17:00)