[Văn phòng Hội đồng Giáo dục] Tuyển dụng nhân sự được bổ nhiệm (giảng viên dạy tiếng Nhật) cho năm tài chính 2020 (tuyển vào tháng 8 năm 2020)

※Khi nộp đơn, vui lòng nhớ đọc thông tin tuyển dụng ↓ và kiểm tra chi tiết.
(Tuyển tháng 8/2020) Thông tin tuyển dụng giáo viên dạy tiếng Nhật (PDF: 479KB)

1 Trình độ ứng tuyển
Những người đáp ứng tất cả những điều sau đây (1) đến (5)
(1) Những người sống ở thành phố Yokohama hoặc có thể di chuyển đến thành phố
(2) Những người có thể nói một ngôn ngữ khác ngoài tiếng Nhật (nhưng không bao gồm tiếng Anh) ở cấp độ hội thoại hàng ngày.
(3) Phải tốt nghiệp cao đẳng kỹ thuật trở lên và có bằng giáo viên dạy tiếng Nhật (một trong những từ A đến O bên dưới)
　Hoàn thành chương trình giảng dạy liên quan đến giáo dục tiếng Nhật tại một trường đại học Châu Phi (không bao gồm cao đẳng) hoặc trường sau đại học và đạt được các tín chỉ cần thiết.
　　và người đã tốt nghiệp đại học hoặc đã hoàn thành chương trình đào tạo sau đại học.
　Đạt được 26 tín chỉ trở lên trong các môn học liên quan đến giáo dục tiếng Nhật tại một trường đại học (không bao gồm cao đẳng) hoặc cao học, và
　　Người đã tốt nghiệp trường đại học liên quan hoặc đã hoàn thành khóa học tại trường sau đại học liên quan.
　(c) Những người đã vượt qua bài kiểm tra trình độ giảng dạy tiếng Nhật do Hiệp hội hỗ trợ giáo dục quốc tế Nhật Bản, một tổ chức kết hợp lợi ích công cộng thực hiện.
　Những người có bằng cử nhân và đã hoàn thành 420 giờ tín chỉ trở lên liên quan đến giáo dục tiếng Nhật được coi là phù hợp.
　(e) Những người khác được công nhận có khả năng tương đương hoặc vượt trội so với những người được liệt kê từ (a) đến (d).
(4) Những người đam mê giáo dục và có thể đồng cảm với trẻ em, học sinh.
(5) Những người dự kiến có ít nhất một năm kinh nghiệm giảng dạy tiếng Nhật tính đến ngày 31 tháng 3, Reiwa 6.
※ Những người thuộc các điều khoản không đủ tiêu chuẩn theo Điều 16 của Đạo luật Dịch vụ Công Địa phương không thể nộp đơn.

2 Điều kiện làm việc
◆Ngày và giờ làm việc
　　Tối đa 5 ngày một tuần (Thứ Hai đến Thứ Sáu), tối đa 7,5 giờ một ngày
◆Giờ làm việc hàng tuần
　　① Trong vòng 15 giờ mỗi tuần
　　② Trong vòng 19 giờ mỗi tuần
　　※①Về cơ bản, những người có thể dạy khoảng 9 giờ một tuần.
◆Nơi làm việc
　Các trường tiểu học, trung học cơ sở và giáo dục bắt buộc trong thành phố, các lớp học tăng cường tiếng Nhật (5 địa điểm trong thành phố) nơi học sinh có nhu cầu dạy tiếng Nhật theo học
◆phần thưởng
　Lương theo giờ 2.560 yên (phụ cấp đi lại được trả riêng)
◆trạng thái
　Năm tài chính các quan chức được bổ nhiệm quy định tại Điều 22-2, Đoạn 1 của Luật Dịch vụ công địa phương

3 thời gian làm việc　
　 Từ cuối tháng 8 năm 2020 đến ngày 31 tháng 3 năm 2020

4Số lượng tuyển dụng
　 một vài người

5Cách nộp đơn
(1) Tài liệu cần nộp
　・Đơn đăng ký bổ nhiệm nhân viên năm tài chính (giảng viên tiếng Nhật) [PDF version] (PDF: 214KB)　※Ngoài ra còn có bản word bên dưới.　
　・Tiểu luận chủ đề “Kiến thức và thái độ cần thiết của một giáo viên dạy tiếng Nhật, theo cảm nhận của tôi qua trải nghiệm giảng dạy tiếng Nhật của mình”
　(Tối đa 2 tờ giấy viết tay 400 ký tự (viết dọc), viết tay)
　・Bản sao giấy tờ chứng minh trình độ giảng dạy tiếng Nhật
　・Đối với người nước ngoài, bản sao thẻ cư trú (cả hai mặt)
　 ※Tài liệu sẽ không được trả lại.
(2) Hạn chót nộp hồ sơ
　 Phải đến trước Thứ Tư, ngày 29 tháng 5 năm 2020
(3) Nơi nộp hồ sơ
　 Gửi đến Ban Thư ký Hội đồng Giáo dục Thành phố Yokohama, Phòng Kế hoạch Trường Tiểu học và Trung học Cơ sở, Phòng Hỗ trợ Tiếng Nhật
　 〒231-0005 6-50-10 Honmachi, Naka-ku, Yokohama

6 Phương pháp tuyển chọn
Các cuộc phỏng vấn sẽ được tổ chức cho những người vượt qua việc sàng lọc tài liệu. Thời gian phỏng vấn, địa điểm, v.v. sẽ được thông báo riêng cho những người vượt qua vòng sàng lọc hồ sơ.
　　(Dự kiến thông báo kết quả sàng lọc hồ sơ vào đầu tháng 6/2020 và dự kiến phỏng vấn vào giữa tháng 6/2020)